신규·전입 공무원의 조기 업무 적응을 돕기 위한 지원프로그램이 운영된다.

1일 인사혁신처는 신규·전입 공무원이 조기에 조직에 적응할 수 있도록 지원하는 내용의 2021년도 공무원 후생복지 시행계획을 시행한다고 밝혔다.

올해는 신규 전입 공무원이 적응 과정에서 오는 업무 스트레스 등을 관리·치유할 수 있도록 다양한 방안을 마련한 것이 특징이다.