네이버가 최근 불거진 성과급 논란을 '전 직원 스톡옵션 정책'으로 정면 돌파한다.

네이버는 25일 경영진과 임직원이 소통하는 사내 '컴패니언데이'를 열고 전 직원 보상철학과 회사 경영 전반에 대해 공유했다고 밝혔다.

당초 네이버 노조가 전체 임직원에게 보낸 e메일을 통해 요구한 '성과급 산정 기준 공개'에 대한 설명회로 기획됐지만, 220개가 넘는 사전질문 집계 결과 스톡옵션에 대한 질문이 많아 컴패니언데이로 전환된 것으로 전해졌다.